東京地方裁判所 上司による職員の教育、指導

  • 頁名: 日誌/進捗/平成26年度
  • 投稿者: 万屋
  • 優先順位: 重要
  • 状態: 処理、返答待
  • 種別: 鑑査の活動
  • 投稿日: 2014-12-18 (木) 23:44:21
  • 段階、参照:

趣旨

(編集中)

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調査

東京地用裁判所 立川市部 事務局 庶務第一課(課長) - 平成26年12月18日

 特に有りません。

概要

 人材の管理者として、部下に対する接し方として、その教育や指導、精神面での支え方など、何だかの教育を受けたり、その手引書など用意している等が公務上において有るのかを明確にされたい。

解説

 近年だと(あ)民間企業や各行政機関、義務教育の場でも、精神的な部分での相談窓口が設置をされており、(い)各種人材の管理者にも研修などの時に、部下との接し方を精神面を支えると言う部分を含め、相応の教育が行われている所も有ることから、それ同等の教育を受けていたり、相応の手引書が有るのかを確認した。


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Last-modified: 2019-06-01 (土) 23:59:51 (268d)