日誌/進捗/平成29年度/8

最高裁判所　年末年始における休業日 √

• 頁名: 日誌/進捗/平成29年度
• 投稿者: 万屋
• 優先順位: 普通
• 状態: 完了、終了
• 種別: 自由な研究/鑑査
• 投稿日: 2017-01-13 (金) 14:06:53
• 段階、参照:

趣旨 √

1. 年末年始の休日
   1. [参照]　-　国　公務員における年末年始の休日　-　日誌/進捗/平成29年度/1

関連する課題 √

1. 最高裁判所　休廷日　-　日誌/進捗/平成29年度/36
   1. 水曜日は、休廷日
      1. 大学の機関などへと貸し出す。

事前の調査 √

東京地方裁判所　立川支部　民事　-　平成29（皇紀 2677；2017）年01月06日 √

　休みが増える事は、職員として嬉しい事なのかと想われますが、開廷や訴訟の事務手続きにおける準備も有ります。

概要 √

　裁判所の業務において、12月23日から、翌年の01月08日までを休日とした場合、業務的に、どのような支障が生じるか。

開廷や訴訟の事務手続きにおける準備

　一般的に01月15日程度までは、仕事にならないのかと想われる。

僕の理想

　僕的には、365日、24時間の体制で運営されるのが合理的かと想っている（先進国としては、現状でも治安が良い方なので、過剰に求めてない）ので、休日や夜間（裁判官、書記官の常勤）の場合には、交代制での勤務を検討されたく想っている。そもそも裁判所の職員は、特別公務員に該当をするのだから、警察官、自衛官と等しい勤務の体制が良いのかと想える。

理由

　紛争は、365日、24時間、止まる事なく発生しており、むしろ夫婦の喧嘩など、夜間や休日の方が多く発生しているのかと想える程で、それら民事的紛争の段階で、解決する事が有れば、生じなかったであろう刑事への進行を防ぐ為にも、必要と想っている。

要望 √

最高裁判所　事務総局　広報課　報道第一係　-　平成29（皇紀 2677；2017）年02月17日 √

　ご意見、ご要望として、お聞き致しました。

概要 √

（一）
　裁判所の運営における職員の休日ニ付いて、『（甲）12月23日から翌年01月08日までを基礎的な休日として、（乙）成人式を迎える子供が居る家庭に限り、01月12日まで休日とする』事を検討されたい。

（二）
　また『（あ）刑事などの事件における対応や、（い）訴訟における手続』の観点からも、本来ならば『 365日、24時間の体制が好ましい 』のだから、休日中においては、夜間を含めて交代での勤務を検討されたい。

（三）
　なお、今回の要望に付いては、現場（裁判所）の職員へと簡易的な調査を行い、相応の意見などを踏まえて提案を行っているが、改めて人事局 調査課など経由して全職員へと意識的調査を行われつつ、それを経て検討を行われたい。